市住建局开展“传帮带”活动实施方案

投稿人:佚名 发布时间:2021/1/5 投稿交换  会员申请 全文1357字

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市住建局开展“传帮带”活动实施方案   为促进年轻干部全面提升素质、快速成长。经局党组研究决定,在系统内组织开展“传帮带”活动。现制定方案如下:   一、活动形式   采取领导干部与青年干部“一对一”结对子的形式,开展“师傅”传、帮、带“徒弟”活动。   二、活动对象   1、“师傅”:局领导班子成员及县级领导干部。   2、“徒弟”:35岁以下青年干部,具有肯吃苦、爱学习、善沟通能力者。   三、活动内容   1、“传”。“师傅”向“徒弟”传递“锲而不舍、奋发向上”的奋斗精神、“不畏艰辛、百折不挠”的坚强意志和“励精图治、克勤克俭”的奉献精神;传工作经验、工作方法和专业技能,培养“徒弟”独立解决问题和处理业务工作的能力,树立正确的人生观、事业观和价值观,处理好事业和生活的关系,全身心投入到住建事业中去,把“徒弟”培养成党性强、作风硬、能吃苦、讲奉献的新时代“住建人”。“徒弟”要善观察、勤学习,主动向“师傅”请教,不断提高思想境界和业务水平,把书本理论与工作实践紧密结合起来,将“住建精神”和优良传统传承下去。   2、“帮”。“师傅”要有针对性的制定培养方案,帮“徒弟”完善学习计划,引导“徒弟”利用业余时间“多充电”、“多读书”,为“徒弟”推荐学习资料和专业书籍。对于“徒弟”在学习、工作、生活中遇到的困惑和难题,“师傅”要热心帮助、耐心解答,对于“徒弟”在学习、工作、生活中进步较快的方面要多鼓励、多肯定,帮助他们尽快的成长……


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